大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于零基础瑜伽培训老师招聘的问题,于是小编就整理了4个相关介绍零基础瑜伽培训老师招聘的解答,让我们一起看看吧。
我们的瑜伽馆正在招聘优秀的瑜伽教练。我们需要有热情、有耐心、有经验的教练,能够为学员提供专业、个性化的指导。如果你热爱瑜伽,喜欢教学,那么我们欢迎你的加入。在这里,你将会有广阔的发展空间和良好的工作环境,与我们的团队一起,为更多的人带来健康和快乐。如果你是瑜伽爱好者,不要犹豫,赶快加入我们吧!
一、面积。
200平以上,前台接待厅产品区教室更衣室卫生间洗浴 .要几个教室?大概要容纳多少会员;要自己算算, 当然面积越大越好,问题是面积越大需准备的资金相应就得更多。
二、资金。
200平米的馆至少准备15万元以上,装修可能比较简单,还没法加盟好的品牌,那就自创。
三、教练。
如果其是教练,至少还需2-3个教练,得为生意很好做准备,当然如果生意不好,再加一个教练就可以了.前提是和其的教练必须具备一定的水平,不然会员和市场会无情的把其遗弃。
四、装修。
先要给馆取个好名字,吉利有品味有瑜伽意境琅琅上口独特,别人记得住,如果信别的,找***算算起个好名,包括开业时间. 装修相当重要,一定要明确风格,让会员一到馆里就能喜欢上最好,至少别让人烦.风格种类那就多了,上网看别的瑜伽馆,肯定有喜欢的,最好实地参观,要多看.成本要控制好,装修一不小心钱就出去了.资金一大半肯定花在装修上.设备设施得多挑几家.五、销售。
能不能很快收回投资和长期盈利,其的销售至关重要.销售上不去,几个月就关门的大有人在.很多老板对瑜伽还是懂的,但销售是外行,那就找专业人士帮做销售吧.就省心了,风险也降到最低.
一、考察瑜伽市场,初步预算开店费用,要有充足的流动资金。
二、瑜伽馆选址装修,场馆命名并办理证照,选址需要合适的有充足空间。
三、团队搭建及培训,根据瑜伽馆的需要制定***并招聘人数。
四、产品定位设计,建立一套完备的课程体系和会员体系。
瑜伽代理是:是加盟一个瑜伽品牌,策划符合当地市场的广告宣传推广,公司会为代理商提供实效营销方案,排忧解决经营中遇到的各类问题,让您轻松经营,分享经营的成功与喜悦。
节***日及特殊***日总部还提供丰富多样的促销活动及方案,具有经验的专业市场营运人员协助加盟商对当地市场做准确调研,定位准确,抓住主流消费群,从而走向成功盈利;
展店培训:对已确定合作的加盟商进行展店培训支持。内容包括指导办理执照、装修监管、人员招聘等前期工作。
前台接待岗位职责:
1、负责接听电话,分流电话,接受、登记、告知预定
2、负责前台的接待工作,即发放更衣柜钥匙、登记学员、会员到达/离开时间及消费
状况。
3、为会员申请办理会员卡、学员办理入学手续,收取费用。并将会员、学员的信息
及照片录入数据库等相关手续,最后送他们到达教室或者离开。
4、认真填写核对每节课的种类、参加人数、教练签名、设备领用及归还情况,确认无误后,签名确定,将表格交给主管审核。
5、熟悉每位顾客的姓名及相关资料。按照上课流程细心周到的服务顾客,使顾客有
宾至如归的感觉。
7、对前台的商品、办公用品提前申请报备。
到此,以上就是小编对于零基础瑜伽培训老师招聘的问题就介绍到这了,希望介绍关于零基础瑜伽培训老师招聘的4点解答对大家有用。
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